本站原创关键词 电力安全管理 理由 倡议
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二十一世纪是信息传递的世纪，而信息的传递与电能有着密不可分的联系，除此之外电能还与人们的生活息息相关，也是维持社会稳定发展的因素之一。时代属于信息化时代，电能的性不言而喻，所以保证电能的正常供应，不仅关系到社会的和谐稳定与经济的正常发展，还具有重大的战略。
一、电力安全管理的常见理由
(一)操作违章理由常见不鲜，情绪操作屡教不改。
科技的发展以及电能需求不断增加，电能的安全生产工作对员工的责任意识要求也随之增高，但会有许多员工在生产过程中不能一丝不苟地按照操作标准来进行操作，甚至已经养成了违规操作的习性，这不仅会严重影响电力的生产效率，还会对整个电力安全管理产生严重的影响。电力安全生产的过程与工作人员的精神面貌也有很大联系的，对于那些优秀的员工而言，即使出现巨大的情绪波动，他们也能精神地工作，但是对于一般的工作人员来讲，若是精神状态不佳，就很精神于工作任务之上，甚至出现反应迟钝、精神恍惚的迹象，这都加大了电力安全事故发生的几率。(二)责任宣传不够、落实不到位。
整个电力的生产过程中有许多道危险操作工序，所以只有操作员工意识到危险性，加大责任的宣传力度，将安全责任落实到每个人，这样才能减少生产事故的产生几率，从而保障工作质量，保证工作人员的人身安全。在工作的过程中，操作人员会因为外界因素的影响而不能注意力，从而导致安全事故的发生，这种事故产生的后果一般都相当严重，甚至有时在处理事故时，因为责任不明确的理由，使得事故责任人极难确定，从而导致工作质量的下降，打击操作人员的生产积极性，进而影响整个电力的生产过程。(三)电力器具管理力度不够。
电力生产过程中用到的生产工具，所以生产工具的有序管理是保证电力安全生产的前提。目前，在一些电力企业存在生产工具管理混乱的现象。管理人员不但不注意器具的养护，也不关注器具的采购，这样即使生产工具出现故障，也很难在第一时间被发现，从而导致发生事故，造成严重的后果。(四)无票作业。
电力操作不仅员工拥有相应的操作技能，还严厉执行有票作业，这才能最有效的保证操作人员的人身安全。但在实际电力安全生产的过程中，操作人员没有严厉遵守相关规章制度，甚至认为票证太麻烦，无票工作的现象相当严重。二、策略
(一)建立完整的管理制度。
相关电力企业要注意观察操作员工的习惯性违章的具体行为并详细地记录下来，然后不同习惯性操作行为制定相应的规章制度与考核策略，屡教不改者通报批判甚至扣去奖金，从而在制度上帮助操作人员改掉习惯性违章操作行为。同时管理人员还要以身作则，加大宣传力度，让操作人员意识到违章操作的危害，帮助他们建立正确的操作意识观念。(二)关注员工的精神面貌。
电力生产工作日复一日、年复一年，显得枯燥、，同时操作人员还要随时面对突然发生的电力事故，这加剧他们的心理负担。关注操作人员的精神面貌以及第一时间了解员工的思想状态和喜怒哀乐在整个安全管理工作中占据的组成。有些领导只顾安排任务，却从来没有考虑员工的感受，很容易让员工带着情绪去操作，从而对整个安全生产工作造成影响，所以合理的安排工作，及时的问候情绪激动的员工，是极为的。(三)有秩序的管理电力工具。
电力生产工具与操作员工的人身安全有着直接的联系，所以有秩序的管理电力工具是极为的。管理生产工具的人员要有规律性的检查生产工具，及时将过期损坏的生产工具替换移除，还要保证生产工具的质量，防止因为生产工具不合格、过期造成的电力事故。(四)严格执行有票工作。
的操作员工都要严格执行《操作票技术规范》和《工作票技术规范》的相关规定，强化有票操作意识，保证有票操作的执行、监护以及检查到位，同时还要合理的安排工作票的签发、许可以及交底，让操作员工不感觉到麻烦，同时还宣传有票操作的益处，帮助员工建立一个良好的有票操作观念。三、总结语
“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，电力的安全生产与社会的稳定息息相关，只有严格、合理、人性化的管理制度才能让操作员工严格地执行相关规定，保证电力安全生产整个过程的稳步进行。
（作者单位：郏县供电有限责任公司）
参考文献：
[1]李其书. 电力安全管理中常见的理由及倡议[J].电力安全技术，2010（4）
[2]李艳杰. 电力安全管理巾常见的理由及倡议[J].科技与企业，2013（11）