阐释安全生产中侥幸心理及策略

更新时间:2024-03-19 作者:用户投稿原创标记本站原创
摘要对安全生产作业过程中员工的侥幸心理产生的根源进行分析,结合生产实际提出具体的操作性强的预防和削减的制约措施。
关键词侥幸心理事故隐患措施
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引言
通过这几年各级管理者对安全生产管理的重视,安全管理规章制度不断完善,杜邦安全管理理念的持续有效推进,公司安全文化体系的逐步形成,全员对安全重视程度逐渐提高,能明显的感受到员工对安全的理解和认识程度在提高。
从近几年发生的案例的分享中我们看到:大部分的事件都可以归结为是侥幸心理造成的。这种心理表现在具体工作中就是怕麻烦、图省事、认为这种事不会发生在自己身上。安全是一种文明,来自于社会进步和人的素质的提高;安全同时也是一种文化,重视安全、尊重生命是先进文化的体现。而在较多安全未遂事件的背后,我们往往看不到这种文明的进步和人的素质的提高,相反看到的是个别人思想上的麻痹和懈怠,存在着种种侥幸心理。
侥幸心理的根源探究
管理者的侥幸心理。一是在有的管理者心目中存在为了生产、为了提高效率、为了及时完成任务,安全工作方面有时就做得不到位了。可以说是“讲起来重要,做起来次要,忙起来就顾不上”。他们抱着这样一种侥幸心理:感觉工作内容基本都没怎么变,每次的生产就这么安排做的,也没出过什么事故,不会这么倒霉就出事,等忙完这批活,再好好抓一下安全。等到闲一些的时候,大家思想更轻松,忙的时候都没平安,还操心什么,有些小理由也不要紧,不影响大局。在安全管理上仍存在时紧时松,当安全与效益发生冲突时,忽视作业人员的不安全行为或物的不安全状态,侥幸认为事故不会发生。
老员工的侥幸心理。和新员工相反,老员工的经验丰富,对设备安全操作规程比较了解,甚至对可能会发生的理由也会说得头头是道,但正因为如此,自认为是老资格,工作做了这么多年都没出什么理由,相关管理人员提出的一些具体的防范措施他会觉得这个做起来太麻烦,得浪费多少工作的时间,为了图省事违章操作成为习惯行为,侥幸地认为不会出安全事故。
新员工的侥幸心理。俗话说初生牛犊不怕虎,无知者无畏。新员工刚刚走上新的工作岗位,对自身工作环境的安全状况、设备性能、岗位的操作规程不太熟悉。在实际操作中,他们有时顾了这里忘了那里,毛手毛脚,
安全意识不强,对误操作产生的后果严重性认识不到位,自然就存在一种侥幸心理,认为伤害事故不可能发生在自己身上。
懒惰导致侥幸心理。一些员工业务素质较差,平时学习不认真,对于操作规程、业务技术的学习也是一知半解,只知道怎样干不知道为什么这样干,工作中心中无数,本人没有意识到这是违章作业,在没有遇到理由时自我感觉是可以胜任工作了,一旦发生理由就显露出了操作技能不熟练、不正确或外置不当等理由,作业人员就会违章作业导致事故发生。还有一些员工总以为安全不是自己的事,对属地范围内的危险源采取不闻不问的态度,甚至发现不安全因素的存在也会置之不理,总以为不会发生事故。
侥幸心理的策略
侥幸心理是潜在的事故隐患,重视安全要杜绝侥幸心理,这必须从根本上提高员工的思想意识和素质。在实际工作中采取如下措施去消除侥幸心理,将安全工作落到实处。
一是:抓好全员安全理念的培育工作,这是解决侥幸心理的主要措施。牢固树立“安全第一、预防为主、关爱生命、以人为本,存活一分钟安全60秒。安全是和谐、存活、节约、发展的需要”的安全价值观;“我的岗位我负责、我在岗位您放心”的责任观;“只有规定动作,没有自选动作”的执行观等理念。充分利用各种培训、养成式教育,固化安全理念。进一步提高员工的责任意识、自我保护意识,做到对自己负责、对家庭负责、对企业负责。
二是:加强对员工的安全操作技术、安全应知应会知识的教育培训,提高业务技能,这是解决侥幸心理的根本措施。要克服侥幸心理,安全生产中的侥幸心理及策略相关范文由写论文的好帮手www.808so.com提供,转载请保留.首先每个员工要认真学习安全生产和安全技术知识,并把安全生产法律法规、企业标准和规章制度作为工作岗位上的行动指南和防范生产事故的法宝,同时,树立防范意识,认识事故危害,提高操作技能。定期或不定期的组织员工参加安全知识考试,严格考试纪律,强化考核奖惩机制,让安全知识真正入脑入心,实现要我安全到我要安全的意识转变。
三是:要深入开展以反“三违”为重点的企业安全文化建设活动,规范员工作业行为,对于违章行为,应加大违章处罚的力度,营造企业良好的安全文化氛围,让职工成为有技术,有安全意识,遵章守纪,按章作业的合格工人。
四是:严格执行安全生产的各项规定,从每一个环节入手,不放过任何影响安全的因素,做到从细处着手抓安全。在安全生产中我们要从一顶安全帽、一双绝缘鞋、一把扳手、一个榔头等劳保用品和劳动工具规范开始,时时刻刻将安全工作摆在一切工作的首位,注意在生产作业过程中的每一个小细节,工作过程中多想一想、多看一看,多检查一下,多问一声,多提醒一句。做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。
在工作中,每个员工如能真正杜绝侥幸心理,安全事故发生的机率就会小很多。让我们认真完善自我,努力提高自身素质,有效消除侥幸心理,保证生产安全。

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