试述依法治企在石油企业管理中意义

更新时间:2024-02-18 作者:用户投稿原创标记本站原创
摘 要:本文从分析依法治企在石油管理中的必要性分析入手,深入浅出地论述了依法治企在石油企业管理中的导向与预防、避险与维权以及推动企业健康发展等重要作用。
关键词:依法治企;石油;企业管理
1.依法治企在石油管理中的必要性
近年来,随着经济的迅猛发展以及企业发展中的国际化进程的飞速推进,企业管理与经营中的各种类型的诉案件也与日俱增,给个人、企业乃至国家带来了巨大的经济损失。2005年中油龙昌(集团)服份有限公司因公司实际制约人邱忠保等人的经济犯罪行为导致股民损失巨大,公司也损失了数亿元并退至老三板的上市公司;2011年轰击一时的深燃石油气有限公司环境污染责任纠纷案以及同年中海石油和康菲石油公司合作开发的蓬莱19-3油田溢油污染损害赔偿案,给个人、企业以及国家都造成了不可估量的损失;2013年中石油腐败案后在美国引发了股民集体诉讼案轰动国内外,而中石油的腐败案中其经济损失更是数额巨大。除此之外,因石油勘探放炮损坏房屋索赔等案件也随着石油企业的发展壮大而增加。依法治企已成为石油企业经营和发展面对的重大课题,如何依法治企,使个人、企业及国家都能受益成了石油企业必须面对而且必须解决的理由。因此,探究依法治企在石油企业管理的作用便显得尤其重要。
2.依法治企在石油企业管理中的作用
2.1导向与预防作用
通过依法治企,能够使干部和员工知道如何做才符合法律规定,如何做是违反犯罪的。由此可以引导企业及员工规范其行为,使自己的行为能够在法律许可的范围之内进行。通过依法治企的行为,以及通过法律知识的普及,使企业和员工清楚,如果出现违法行为将要付出什么样的代价,违法的成本有多高,从而使企业和员工的价值观受到良性的影响,提高企业及员工的法律意识,使违法犯罪行为止于萌芽状态。除此之外,依法治企,还能够使企业建立健全良好的监督制约机制,可以预防职务犯罪,将职务犯罪消灭在萌芽之中,从而更好地规范企业管理者的行为。
近年来,通过《合同法》、《劳动法》、《安全生产法》、《物权法》、《企业经营管理人员法律学习读本》等法律法规的学习,使企业与员工之间、企业与企业之间、企业与社会之间的各种沟通与交流都能以法律为基准,使各自的利益都能在法律的保护下不受损害。企业及员工都知道什么样的行为合法,受法律保护,什么样的行为将没有法律效力,不仅不受法律保护而且还有可能因此付出血的代价。
2.2帮助企业避险与维权
受市场经济的大力发展的影响以及石油企业体制改革的不断深化的推动,石油企业的各种生产经营管理活动都存在不同程度的法律风险,为有效规避企业生产和经营中的各类法律风险,依法治企势在必行。只有依法治企,才能在合同管理、招投标管理、项目开发管理等工作中,依法办事,依章办事,制约到位,监督到位,所有的行为都符合按法律要求,从而有效避开各种法律纠纷。
企业要经营发展,就避开不了要对市场进行相应的法律论证,从而依法保护企业的合法权益。只有把法治贯穿到企业生产经营的各个方面,才能真正做到运用法律武器维护其正当的权益不受侵害,不受损失,或是减少损失。从而有效地避开法律风险。石油企业多年来的兴与衰经验告诉我们,虽然兴与衰是多方面的因素导致,但是不可否认的是,曾经因为没有很好的运用法律的武器为自己维好权,导致企业受损的事件还是在不同程度的范围内存在着。尤其是现在石油企业能如此地长足发展,非常关键的一点就是对依法治企的重视程度在提升,对依法治企的长抓不懈。尤其是近几年石油企业的改革,更加强化了石油企业依法经营的法律意识,过去那种被“讹诈”、“盗窃”而使企业经济严重受损案件已经明显减少,因为企业忽略法律的规定而导致企业受损的案件也越来越少。仅以2003年的北京“8·13”特大盗窃石油案,疑犯3小时竟盗走原油40吨,总价值70000元。2007年至2009年,兴城市、葫芦岛市连山区及河北省昌黎县等处的地下输油管道被打孔石油管道中石油原油共1300余吨,价值人民币230余万元。而近几年,由于加强了法治建设,强化了依法治企的力度,通过对《刑事诉讼法》、《石油天然气管理保护法》等法律条款宣传教育,并利用这些法律武器进行了维权,企业有效地打击了偷盗石油、石油材料的违法犯罪行为,维护了企业的利益。
2.3推动企业健康发展的作用
只有依法治企,才能使企业的各项规章制度都符合法律的规定,使企业建章立制都在法律的基础上进行,才能做到合理又合法,能使企业的管理更加规范。
企业坚持依法治企,能够使企业将法律的要求当成行为的准则,能将思想道德建设更加合乎法律规范,更有说服力,政治及精神文明建设能更加向前推进,能使党员干部队伍在法与德相结合的教育之下成为真正的“四有”。企业坚持依法治企,无论是财务审计还是审批,都能符合法律的标准要求,才能依法办事,才能使有严格的财务审批制度与流程,使职务犯罪得到有效避开和减少。尤其是近年来,石油企业依据法律办事,企业与员工之间的各类纠纷案件明确减少。依法治企,职工的合法权益得到了有效地尊重和保护,使职工参与企业建设与管理的积极性得到有效提高,他们更加爱岗敬业,更加愿意留在企业,为企业的使发展尽职尽责,从而使企业得到健康的发展。
3.结束语
总之,依法治企的积极效能作用是多方面的,只有依法治企,企业才能长治久安,才能使职工的利益以及企业的利益得到保障,才能使企业得到持续性的发展。只有依法治企,才能使企业在国际通用贸易的准则下,不断地拓宽思想,创新管理,使企业在法律的保护下做强做大,走上国际化发展的健康之路,使企业在国际市场的竞争中得立有不败之地。
参考文献:
[1]李玉芝.浅议石油企业依法治企的策略[J].管理观察,2012(07).
[2]杨建军,张小宁,吴晓利.新形势下石油企业依法治企机制探讨[J].法制与社会,2010(34).

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